Laurence, consultante en bilan de compétences

Où habites-tu ?

Près de Toulouse.

Si tu as déjà fait toi même un bilan de compétences que t’a t’il appris ?

À confirmer mon désir de l’époque de quitter le salariat pour créer ma propre activité. A mieux me connaître aussi.

Avant de devenir consultante en bilan de compétences, que faisais tu ?

J’étais et suis toujours formatrice en management, management de projet, efficacité professionnelle et développement personnel.

Es-tu coach ? Qu’est ce que cela apporte aux personnes que tu accompagnes ?

Oui, je suis coach professionnel. J’accompagne depuis plus de 10 ans des cadres et salariés dans l’atteinte de leurs objectifs. Le travail que nous faisons ensemble leur permet de prendre du recul par rapport à leur vécu, de reprendre confiance en leur capacité à trouver leurs propres solutions, à définir un plan d’action concret et réaliste.

Tu réalises tes prestations comment, sous quelle forme : en ligne et en présentiel ?

J’anime des formations et des ateliers dans les deux formats ainsi que des webinars.
Pour le coaching professionnel, la plupart de mes clients n’étant pas sur ma région, le distanciel est majoritaire.

Que dit-on de toi ? Tes qualités, tes talents ?

On dit de moi que je suis pragmatique, orientée action, bienveillante et fondamentalement positive. Mon talent je crois, est de savoir redonner à l’autre confiance en lui.

Quel conseil pour quelqu’un qui se pose des questions sur sa vie professionnelle ?

De ne pas hésiter à se faire accompagner dans sa réflexion ! Un regard extérieur et bienveillant est toujours un atout précieux dans ce processus.

Un mot pour la fin ?

Ne vous demandez pas si votre place professionnelle existe, mais comment et avec qui la trouver !